PURPOSE
「バニッシュ・スタンダード」の社名が物語っているように、設立当初から「常識を革める」ことにこだわってきました。
その過程で ” STAFF START "を創りだし、成長を続ける中で、現在のPURPOSEが自ずと導かれました。
VALUE
なんのために常識を革めないといけないのか。それは決して自分のためではない。 いつも未来を考え、ひとのためを想い動こう。そして、それをはじまりにしよう。
常識を革めるためには、常に自らも生まれ変わり、進化しなくてはいけない。 周りに流されず、信じる未来を切り拓く。挑戦心と同時に必要なのは、大きな勇気だ。 そんな姿勢を、全力で応援しよう。
昨日までの自分と勝負しよう。時代やテクノロジーの先に行こう。世界で一番はやく、そのつまらない常識を革めるんだ。 世界をあっと驚かせてやろう。
多様性は力。「誰かの得意」だらけのワンチームになる。素直さと遊び心を忘れずに、笑い合おう。 ただ群れるのでなく、本気で腹を割り、決めたことを全員で進める。 一人では見ることのできない景色を仲間たちと見に行こう。
弊社のPURPOSEを成し遂げるために必要な人材は、この4つのバリューを合わせ持っている人だと考えます。 バニッシュ・スタンダードの採用では、バリューを体現できる人かどうか、をとても重要視しています。
COMPANY
バニッシュ・スタンダードについてまとめた資料です。
会社の雰囲気などもこちらでお伝えできればと思いますので、ぜひご覧ください 。
BUSINESS
私たちは店舗スタッフを軸にDX化を実現するアプリケーション「STAFF START(スタッフスタート)」を企画・開発・運営している 、” STAFF TECH(スタッフテック) ” カンパニーです。
▼「STAFF START」とは ▼
▼「STAFF START」の4つの数字 ▼
▼「LINE STAFF START」とは ▼
STAFF OF THE YEAR
バニッシュ・スタンダードが2021年に初めて開催した「STAFF OF THE YEAR」。今やスタッフの重要なスキルの一つとなったオンライン接客の技術を競い、” 令和のカリスマ店員 ”を決めるイベントです。
STAFF STARTの真髄とも言えるイベント「 STAFF OF THE YEAR 」、2022年開催の最終審査の模様をダイジェストでまとめた動画です。ぜひご覧ください。
RECRUIT
サービスも組織も拡大中の当社ですが、私たちが目指す世界観を実現するには圧倒的な人財不足です。
当社のバリューに共感する仲間を募集しています!
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